В рамках мероприятий Недели нулевого травматизма, Всемирного дня охраны труда в колледже состоялась встреча обучающихся 14 и 24 группы с заведующим здравпунктом Дитмонас И.С. Медицинский работник рассказала обучающимся о правилах оказания первой доврачебной помощи при переломах и других травмах, обратила внимание ребят на соблюдение правил личной гигиены.
Осторожно: Рыбалка вблизи ЛЭП смертельно опасна!
С наступлением сезона рыбалки энергетики напоминают о важности соблюдения правил безопасности вблизи линий электропередачи.
Почему это опасно?
Даже приближение удочки к проводам под напряжением может привести к смертельному удару током – для этого не нужно прямого контакта! Современные удилища (особенно углепластиковые) отлично проводят электричество.
Главные правила:
Избегайте ловли в охранных зонах ЛЭП – это территории в пределах 20–50 метров от проводов (в зависимости от напряжения).
Обращайте внимание на знаки: «Осторожно! Напряжение!», «Ловля рыбы запрещена» – они установлены вблизи водоемов в целях вашей безопасности.
Складывайте удочку при переходе под линиями электропередачи или держите её в опущенной руке параллельно земле.
Не рыбачьте во время грозы – молния может ударить в водоём или удилище.
Особое внимание – детям!
Если ваш ребёнок увлекается рыбалкой, объясните ему риски. Трагедии часто происходят из-за незнания.
Поделитесь этой информацией с друзьями и родными – возможно, это спасет чью-то жизнь!
Безопасность – прежде всего! Берегите себя и близких.
С приходом тепла возникает желание окунуться в водоем.
Открывать купальный сезон рано!
Когда человек попадает в холодную воду, особенно внезапно, без подготовки, происходит спазм сосудов практически во всем организме. Резкий перепад температур дает сильную нагрузку и стресс для организма. Он может привести к остановке сердца, потери сознания или вызвать рефлекторное сокращение мышц, что может повлечь за собой судороги и остановку дыхания.
Опасность может поджидать и на дне — стекла, арматура и камни. Окончательно мусор с официальных пляжей уберут только к открытию купального сезона.
Родителям необходимо разъяснить детям правила поведения возле водоемов.
Тема всемирного дня охраны труда в 2025 году — Рэвалюцыйныя падыходы да бяспекі і гігіены працы: роля Штучнага Iнтэлекту і лічбавізацыі на працоўных месцах (Революционные подходы к безопасности и гигиене труда: роль искусственного интеллекта (ИИ) и цифровизации на рабочих местах). Всемирный день охраны труда 2025 года будет посвящен влиянию цифровизации и искусственного интеллекта (ИИ) на безопасность и здоровье работников.
В рамках этой темы будут рассмотрены различные новые технологии через призму охраны труда, в том числе:
Перспективные роботы
Искусственный интеллект (ИИ) и машинное обучение
Экзоскелеты
Беспилотные летательные аппараты (БПЛА)
Интернет вещей (IoT)
Виртуальная и дополненная реальность
Кампания также прольет свет на новые методы работы, такие как автоматизация задач, анализ больших данных, интеллектуальные цифровые системы и управление работниками с помощью искусственного интеллекта. Новые технологии также привели к появлению новых типов работ, таких как работа на цифровых платформах, удаленная и дистанционная работа, которые будут рассмотрены более подробно. МОТ подготовит доклад и другие рекламные материалы, в которых будут рассмотрены эти важнейшие вопросы и показано, как цифровая трансформация труда может способствовать созданию безопасной и здоровой рабочей среды, а также что уже делают правительства, работодатели, работники и другие заинтересованные стороны для реагирования на эти новые вызовы.
Как цифровизация и ИИ меняют охрану труда?
1.Основные технологии и их применение.
1.1. Искусственный интеллект (ИИ) в безопасности труда.
Компьютерное зрение:
— Камеры с ИИ фиксируют нарушения (отсутствие СИЗ, опасные действия).
Предиктивная аналитика:
— Прогнозирование аварий на основе данных (например, износ оборудования).
Чат-боты и виртуальные ассистенты:
— Консультации работников по охране труда в реальном времени.
1.2. Интернет вещей (IoT — концепция сети передачи данных между физическими объектами «вещами», оснащёнными встроенными средствами и технологиями для взаимодействия друг с другом или с внешней средой и умные датчики.
Контроль параметров среды:
— Датчики CO₂, шума, вибрации, температуры передают данные в режиме онлайн. Носимые устройства:
— Умные часы следят за пульсом, усталостью, перегревом.
1.3. Виртуальная (VR) и дополненная реальность (AR).
Обучение без риска:
— Тренажёры для работы на высоте, с химикатами, в ЧС.
AR-инструкции:
— Пошаговые подсказки при ремонте оборудования.
1.4. Цифровые двойники (Digital Twins)
Виртуальные копии заводов, шахт для моделирования аварий и оптимизации безопасности. Преимущества и риски цифровой трансформации.
2.1. Преимущества:
— Снижение травматизма (до 50% по данным МОТ);
— Раннее предупреждение аварий (анализ данных в реальном времени);
— Удалённый мониторинг (особенно для опасных производств).
2.2. Вызовы и риски:
— Киберугрозы: взлом систем может привести к катастрофам;
— Деперсонализация: чрезмерный контроль над сотрудниками;
— Необходимость переобучения: новые навыки для работников и специалистов по ОТ.
Будущее охраны труда.
Автономные дроны-инспекторы (аудит строительных площадок, заводов).
ИИ-решения, принимающие решения (например, автоматическая остановка конвейера при угрозе).
Биометрические системы безопасности (распознавание усталости, стресса).
Реализация.
Поэтапное внедрение – начать с пилотных проектов (например, IoT-датчиков). Обучение персонала – цифровая грамотность + психологическая адаптация. Разработка нормативов – регулирование ИИ и защиты данных. Цифровизация и ИИ – не угроза, а новые возможности для сохранения жизни и здоровья работников.
В Республике Беларусь вопросам безопасности труда придается безусловное приоритетное значение. Право работника на безопасный труд – одна из важнейших гарантий в области труда, установленных Конституцией Республики Беларусь. Значение этого направления работы сложно переоценить. Меры по охране труда призваны спасти жизни и здоровье тысяч работников. Отличительная черта политики в области охраны труда в Республике Беларусь – это активное влияние государства на процессы в сфере охраны труда через доступные ему механизмы и процедуры. Это, прежде всего, разработка и принятие законодательства, которое устанавливает обязательные требования и гарантии, определяет компетенцию в области охраны труда всех заинтересованных сторон. На сегодняшний день в республике создана развитая законодательная база в области охраны труда, которая учитывает имеющийся положительный международный опыт и многолетнюю практику регулирования этих вопросов на национальном уровне. Основным нормативным документом в области охраны труда является Закон Республики Беларусь «Об охране труда», который был принят в 2008 году. На основании данного Закона в Республике Беларусь создана целостная и взаимоувязанная система управления охраной труда, определяющей роль и задачи каждого из участников процесса обеспечения безопасных условий труда на всех уровнях: начиная от уровня республики и заканчивая конкретными организациями, должностными лицами и работниками. Она позволяет комплексно решать вопросы обеспечения безопасности на рабочих местах, создавая необходимые условия для реализации права работника на работу в безопасных условиях труда, а также на защиту своих прав и получение соответствующих компенсаций при наступлении несчастного случая на производстве или профессионального заболевания. В то же время современное развитие требует новых идей и новых концепций. Необходимо совершенствовать существующие подходы, переходить от традиционного реагирования на уже случившееся происшествие, сделав гораздо больший акцент на профилактику. В этой связи в последние годы в республике политика в области охраны труда направлена на внедрение новых форм и методов профилактической работы по предупреждению производственного травматизма.
Основными методами реализации органами государственного управления государственной политики в области охраны труда являются:
1) функционирование отраслевых и территориальных систем управления охраной труда (далее – СУОТ);
2) совершенствование СУОТ в подчиненных (расположенных на подведомственной территории) организациях, направленных на выявление и минимизацию профессиональных рисков травмирования работников;
3) рассмотрение на заседаниях коллегиальных органов: вопросов охраны и условий труда, профилактики производственного травматизма, соблюдения требований Директивы Президента Республики Беларусь от 11 марта 2004 г. № 1 «О мерах по укреплению общественной безопасности и дисциплины»; отчетов руководителей подчиненных (входящих в состав, расположенных на подведомственной территории) организаций по обеспечению охраны труда, трудовой и производственной дисциплины; обстоятельств и причин несчастных случаев на производстве с тяжелыми последствиями с разработкой мероприятий по решению проблем безопасности труда, характерных для отрасли;
4) анализ результатов аттестации рабочих мест по условиям труда, причин производственного травматизма и профессиональной заболеваемости в подчиненных (расположенных на подведомственной территории) организациях;
5) проведение ежегодных отраслевых и территориальных смотров-конкурсов на лучшую организацию работы по охране труда с целью формирования у работников и руководителей культуры охраны труда;
6) организация и проведение Дней охраны труда и других аналогичных мероприятий в подчиненных (расположенных на подведомственной территории) организациях;
7) проведение семинаров и конференций по охране труда.
Обеспечение охраны труда – это повседневная работа, и только при наличии глубокого внутреннего убеждения руководителя организации, иных должностных лиц, самих работников в том, что это важный элемент культуры управления, который обязательно принесет свои дивиденды, можно вывести работу по охране труда на новый качественный уровень.
В общежитии колледжа дизайна и компьютерной графики состоялась встреча со старшим инспектором ИДН Совд Анацко И.Л. В ходе оживленной беседы обучающиеся узнали о проведении Республиканской акции 328=10, которая проводится с целью недопущения вовлечение несовершеннолетних в противоправную деятельность в сфере незаконного оборота наркотических средств. Ребятам довели правовые последствия совершения преступлений связанных с наркобизнессом. Кроме этого, инспектор ответил на другие вопросы, интересующие ребят.
Велосипед и СПМ: двигаемся правильно! #гаи_профилактика
Именно с приходом теплой погоды, увеличивается количество происшествий с участием велосипедистов и лиц, передвигающихся на средствах персональной мобильности.
В связи с этим, в период с 21 по 25 апреля Госавтоинспекцией инициировано проведение областного профилактического мероприятия, направленного на профилактику и предупреждение ДТП с указанной категорией участников дорожного движения.
Поэтому, самое время вспомнить основные правила безопасности!
Средства персональной мобильности:
могут двигаться по велодорожке, а при отсутствии – по тротуару, пешеходной дорожке либо обочине;
пересекать проезжую часть дороги по велосипедному переезду или велосипедной дорожке, а в случае отсутствия – в местах, предусмотренных для пешеходов;
скорость движения должна быть не более 25 км/ч;
в темное время суток пешеходам на СПМ необходимо обозначить себя световозвращающими элементами, а на СПМ должна быть установлена фара (фонарь), позволяющая своевременно обнаружить препятствие для дорожного движения.
На средстве персональной мобильности ЗАПРЕЩЕНО:
управление в алкогольном или наркотическом состоянии;
перевозить пассажиров вне специально оборудованных мест для сидения;
не держаться за руль (при его наличии);
передвигаться в возрасте до 14-ти лет (кроме пешеходных и жилых зон);
при выходе (выезде) на проезжую часть дороги и движении по ней совершать действия, угрожающие безопасности дорожного движения.
Велосипедисты должны:
двигаться по велосипедной дорожке, а при ее отсутствии — по обочине, тротуару или пешеходной дорожке, не создавая препятствия для безопасного движения пешеходов.
в темное время суток использовать: спереди – фара (фонарь) белого цвета, сзади – красного. Вне населенных пунктов велосипедист должен быть одет в одежду повышенной видимости;
пересекать проезжую части дороги – по велосипедному переезду или велосипедной дорожке, а при их отсутствии – по пешеходному переходу, на перекрестке по линии тротуаров или обочин, не создавая препятствий для движения пешеходов;
при подъезде к дороге заблаговременно снижать скорость движения и, убедившись, что выезд на проезжую часть дороги безопасен, пересекать ее со скоростью идущего шагом пешехода;
Велосипедисту ЗАПРЕЩЕНО:
двигаться, не держась за руль и (или) не держа ноги на педалях (подножках);
двигаться по проезжей части в условиях снегопада и (или) гололедицы;
перевозить пассажиров, за исключением случаев перевозки на велосипеде детей в возрасте до 7 лет на дополнительном специально оборудованном сиденье;
управлять на дороге велосипедом лицам моложе 14 лет (кроме пешеходных и жилых зон, тротуаров, велосипедных и пешеходных дорожек).
И помните! Соблюдение этих небольших, но важных правил позволит снизить количество автоаварий на наших дорогах!
Гомельский городской отдел по ЧС напоминает
В Беларуси согласно ст.16.40 Кодекса об административных правонарушениях за незаконное выжигание сухой растительности виновные лица привлекаются к административной ответственности в виде штрафа в размере от 10 до 30 базовых величин. В соответствии со ст.16.41 за разведение костров в запрещенных местах предусмотрено наложение штрафа до 12 базовых величин. В случае причинения ущерба в особо крупном размере наступает уголовная ответственность.
Не допускается:
выжигание сухой растительности на придомовой территории, земельных участках, предоставленных для ведения коллективного садоводства или дачного строительства;
разведение костров на торфяных грунтах, под кронами деревьев;
использование для разжигания костров и угля легковоспламеняющихся и горючих жидкостей.
Если вы стали очевидцем горения сухой растительности немедленно позвоните по телефонным номерам 101 или 112, постарайтесь покинуть место пожара.
С 21 апреля по 27 апреля 2025 года в колледже пройдут мероприятия «Недели нулевого травматизма».
Неделя нулевого травматизма проводится с целью повышения безопасности, улучшения гигиены и условий труда, предотвращения случаев производственного травматизма в учреждении путем оперативного выявления нарушений требований охраны труда и применения мер по их устранению. Неделя нулевого травматизма. Разработанная Международной ассоциацией социального обеспечения (МАСО) Концепция «Vision Zero» или «Нулевой травматизм» – это качественно новый подход к организации профилактики, объединяющий три направления – безопасность, гигиену труда и благополучие работников на всех уровнях производства.
Концепция предлагает семь «золотых правил», реализация которых будет содействовать работодателю в снижении показателей производственного травматизма и профессиональной заболеваемости. Следование каждому из этих правил предполагает серьезную организационную работу и применение специального инструментария, позволяющего достичь поставленные цели.
Семь «золотых правил» концепции «Нулевого травматизма»:
Информационно-пропагандистская группа главы администрации Железнодорожного района г.Гомеля Виталия Михайловича Морозова сегодня встретилась с трудовым коллективом учреждения образования «Гомельский государственный колледж дизайна и компьютерной графики».
Тема встречи: «Подвигу народа жить в веках.К 80-летию Победы советского народа в Великой Отечественной войне», которую раскрыл Иван Веселов.
Начальник ОВД администрации Виталий Котченко рассказал о кибербезопасности и обстановке на территории района.
Глава администрации в ходе встречи рассказал о перспективах развития Железнодорожного района и города Гомеля.
В колледже дизайна и компьютерной графики прошла профилактическая акция «Мы против наркотиков!» в рамках общегородской акции 328=10 против преступлений в сфере наркооборота.
Правильный выбор спасет твою жизнь!
#МЫПРОТИВНАРКОТИКОВ
